但是实际上怎么可能呢，华青控股集团在国外的产业不少，怎么可能全部用国人出去，很多还是要在当地雇佣员工的。

除了一些高层的管理岗位，其他的大部分还是本地人。

这样做有两点，首先是用工成本的事情，比如说一些服务行业，超市的售货员之类的，你要是从国内派过去，这工资成本就高了，毕竟这出国了，你不给一点补贴都说不过去的。

钱不给足了，大家都不愿意的抛家舍业的去哪里远的异国他乡的。

而普通的服务行业，当然是要控制成本的，员工的用工成本高了，那就成本就增加了利润就少了。

所以只能够是在当地雇佣当地人的。

“辰总，这个数字我没有统计过，但是国外的员工，肯定大部分是以当地的本地人居多的，咱们国人去的，基本上都是派出去的管理层。”

辰东升顿时就皱起了眉头，考虑一下问道：“这些员工，哪个国家的最多，大部分集中在哪个城市。”

“二十多个国家和地区，四十多座城市。”王总监回答到。