片刻后他才反应过来，连忙谦辞道：“夏总，我没有这方面经验啊，恐怕难当大任。”

夏景行摆摆手,    “别整这些没用的,    我说你行,    你就行！

你在波导工作过多年，又跟我一起从无到有地创立了复兴手机，在中国市场工作过,    还在欧洲市场工作过。

创立一家手机新品牌，需要的不仅仅是经验、技术,    还需要运营能力、格局和视野,    以及最重要的,    对手机行业发自内心的喜爱。

这些条件，你全部都满足！好好干,    不要辜负我的信任。”

祝兆江眼眶通红，因为他万万没想到，老板竟然如此垂青自己。

一家手机子品牌的ceo！独掌一军！

虽然职位还是比不上林兵,    但也算得上次消费电子事业群排名前几号的人物了。

他职场人生迈出的这一小步,    可能很多人终身都无法跨越。

祝兆江抬了抬嘴皮,    千言万语都化作了一句：“夏总,    谢谢你的信任和栽培！”

夏景行笑着点了点头，随即用余光扫了在场的高管一圈,    发现大部分人脸色都不太好看。

他其实能理解高管们对于祝兆江的嫉妒与不服气。

可所有跟自己一起创立复兴手机的骨干，乃至整个消费事业群，都找不到第二个比祝兆江更适合担任手机子品牌ceo的人选。

不仅仅是因为祝兆江前世是个牛人,    还因为他综合能力最强。

周光平，格局小了点,    人有时候又有点轴。

钱晨，前世的锤子手机cto,    没什么创业精神，加入复兴手机的时候宁愿多拿工资都不要期权,    这种人敢让他在内部创业？

刘德和黄江吉，前者是艺术家，后者是技术宅。

邓元鋆掌握千亿基金，同时还是复兴工业整个集团的财务大管家。

林兵作为ceo和总裁，管理复兴手机和整个消费电子事业群，位高权重，让他去当手机子品牌ceo,    等于贬值。

复兴手机还有一批后期加入的高管和内部提拔起来的高管，但资历差了一点，更加难以服众。

再怎么说，祝兆江也是跟随自己创办复兴手机的“七武士”之一,    放在整个集团，都属于绝对的元老。

夏景行开玩笑的说道：“留给手机子品牌的崛起时间不多了。

现在各方手机厂商都在摩拳擦掌，要么已经抵达战场，要么即将抵达战场。