应聘者需要经过层层考核。

不但要有过硬的医术。

还必须有个好人品。

甚至还要有过人的资质。

毕竟，人招进来后。

林浩还要对这些人进行培训。

资质太差的。

来了也是浪费时间。

在去餐厅的路上。

林浩顺手就给金妃儿打了个电话。

“小金，招聘会的事情，安排得怎样了？”

“会长大人，我已经在做宣传，但效果一般般。”

“截至目前为止。”

“我公布出去的邮箱，只收到一百多份报名的邮件。”

“才一百多份？”

这个数量确实太少。

毕竟，不是每个来应聘的人，都适合招进来的。

林浩有些头疼。

这也是林浩一直忍着，没对鹊医堂和御医馆下死手的原因。

“会长大人，我倒是有一个想法，但不知道能不能行？”

“说。”

“是。”

金妃儿悠悠地说道，“从社会上招聘中医科医生，比较困难。”

“是因为大多数中医可医生都有稳定的工作。”

“他们不敢轻易跳槽！”

“而且，我们对入职者要求比较高。”

“没有百分百的把握，一般人不会冒险跳槽过来应聘的。”

“我看过报名者的资料。”

“他们大多数都是退休人员。”

“而到了退休年龄，没有继续从事医疗工作的。”

“一般都是医术泛泛之辈！”

“就算他们来了，估计也是通不过考核的。”

“所以，我的想法是。”

“我们可以找医学院合作。”

“从中医学院，招聘应届毕业生。”

“这些应届毕业生，和社会接触少，有较为纯洁的灵魂。”

“再加上会长大人的亲自指导。”

“我想，他们能够发挥出来的能力，应该不会比我们从社会上招聘回来的中医科医生差的。”

“嗯。”

林浩点着头，“小金，你这想法不错，可以试试。”