当时间来到九点半左右后，已经彻底整理好思绪的夏彦在奈良鹿久的提示下，就一起朝着木叶会议室出发。

虽然有些会议是可以小规模小组织去进行的，但是要确定木叶未来走向的会议，夏彦早就规定必须要由全部上忍一起参加。

就比如这一次，这是事关整个木叶之后发展轨迹的一次重大会议。

哪怕夏彦之前和奈良鹿久通过气，但是很多决议还是要通过今天的会议来完成。

不过通气了是通气了，奈良鹿久很多东西也了解的不是很全面，他只是知道夏彦打算对周边的小国动手。

但这些都是小事而已，哪怕不知道细节也无所谓。

没错，对周边小国动手在他看来也不过是小事，毕竟木叶是一个彻彻底底的站在忍界之巅的村子。

哪怕现在它还很虚弱，但是掌握着火之国大权的木叶真的可以无视很多的东西。

夏彦打算动手就动手好了，这也没有什么大不了的啊。

“对了，鹿久。”一边走着夏彦一边小声的开口问道：“我让你准备的那些关于税务方面的事情，你准备的如何了？”

“这件事我已经让人在做调查了。”奈良鹿久立刻小声的回答道：“毕竟我们插手税务就等于彻底的抢夺经济权利，不过为了避免大名反弹我们必须要小心。”

朝着税务动手，这可就真的等于对大名下狠手了，虽然奈良鹿久也不是那么在意大名到底怎么看。

但不管怎么说大名也是名义上的火之国的主人，有些事情必须要万分小心才行。

夏彦是一个愿意守规矩，但是也不会在意某些规矩的火影。

那么奈良鹿久必然会帮助下在一定规则范围来做事就行，这也是他擅长的。

“先调查吧，而且我们也需要培养各种人才不是吗。”

夏彦轻轻点了点头，随后他就笑着开口说道。

“这一次对小国的下手，我们就不走大名那边，一切收益我们自己拿，你做好备案。”

“就是不知道火影大人要如何去做了。”

奈良鹿久耸了耸肩，其实他还真不知道这些小国到底有什么价值。

不过他倒是愿意相信夏彦，毕竟夏彦的眼光还是很厉害的，从这一系列的改革就能看得出来。

“你会知道的，其实很多被大家忽略了的东西，他们的价值从来都不见得会低呢。”

夏彦笑着回了一句，随后他也没有在多说些什么了，因为他们现在已经来到了会议室的门口。

作为火影，夏彦意识到很多场合并不能让他去等人，必须要让别人来等他才行。

这是给自己时间做准备，同样也是给参加会议的人一个准备的时间。

“火影大人！”

当他和奈良鹿久一起进入到会议室之中，所有已经到场的忍者们立刻站起身来对他致敬。

夏彦微笑着对所有人点了点头后，他直接朝着自己的座位走了过去，等他坐好之后他就直接开口说道。

“都坐下吧，而且现在所有人都已经来了，那么会议就开始吧。

鹿久部长，先说说看目前上忍的情况，毕竟上忍可是我们木叶的根基呢。”

夏彦的话立刻让在场的所有人都露出了会心的笑容，在场的所有人谁还不是上忍。

夏彦作为火影如此的夸赞他们，他们在感到高兴的同时自然也会感觉到骄傲。

而且对于现在木叶上忍的改革，他们作为获益者自然也没有任何的不满。

甚至可以说随着改革的推进，他们也确确实实拿到了他们曾经难以想象的好处。

尤其对于普通上忍而言，他们现在的待遇真的是曾经无法想象的。

在这样的情况下，他们怎么有可能有丝毫的不满呢？

事实上也差不多如此，奈良鹿久很快就站了起来开始讲述现在改革的成果汇报了一下。

其实奈良鹿久自己感觉也没有太多好说的，因为这一次的改革真的太成功了，成功到他说来说去也只有赞美之词。

虽然各大家族对于这样的福利提升稍微还是有些感觉鸡肋，不过他也清楚这是保障，而且也是他们对于夏彦支持的承诺。

当然，也有些家族在拿到这些福利之后也有一定的提升，说到底那些多出来的东西可就真的弥补了他们不少在术上的空缺啊。

一番解说下来之后，奈良鹿久也回到了自己的座位上，与此同时夏彦也站起身来轻声说道。

“看得出来，目前木叶上忍改革方案的推行可以说是大获成功。

这让我们上忍们的实力、生活保障等等也得到了质的飞跃，我相信在这样持续下去，木叶的上忍会是整个忍界最强的上忍。

不过大家也不要过于的高兴，毕竟我们的路真的还很长，而且上忍的考核也必须要更加进一步的完善才行。”

说到这里，夏彦微微停顿了一下，他能感受到在场不少忍者，无论是家族忍者还是普通上忍都开始有些紧张了起来。

上忍改革推行到现在，效果到底如何大家都心知肚明，当然他们也清楚那么好的福利待遇是不可能给你一直白拿的。

可即便有心理准备，但是他们内心听到这个消息还是有些担忧，毕竟这种事情一旦落在自己身上可就不好了啊。

不过这种事情夏彦可不会在意，他要推行下去自然就会持续去做，他轻轻敲了敲桌子随后继续说道。

“虽然这件事对大家都有影响，而且有些话大家可能不太爱听。

但是必须要让大家明白的是，并非你成为了上忍你就成功了，这只会让大家懈怠。

之前我们一直都没有确定，每一年最终考核到底要调整多少上忍的名额。

今天我想可以和大家好好讨论一下，虽然看起来这是在削弱大家的利益，但是换一个角度也是在保护大家的利益。

上忍的数量必须控制，只有这样大家才能拿到别人渴望到极致的东西，这样整个木叶才会更有活力与动力。

而且就算在做的各位真的不幸掉落了下去，难道你们不比其他人更有机会重新在站上来吗？

给自己一点信心，就算不去考虑掉下去的事情，你们努力工作保证自己在考核中不出问题。

这何尝不是一种，对你们自己的提升呢？”

......

夏彦的话有很强的偷换概念的意味，但不管怎么说这是木叶的一大趋势。

他们不愿意恐怕整个木叶会更加的不乐意，独享蛋糕从来都不会是什么好事，这只会让所有人更加的厌恶你。

夏彦很显然就很清楚这一点，因此他才会把蛋糕全部分了出去，哪怕他自己其实是吃了最大的。

但是他把该分出去的分出去后，得到的全部都是支持，因为这块蛋糕大家都吃到了啊。

因此夏彦的提议虽然在座的各位其实内心都不愿意，但是他们最后还是老老实实的参与到了其中。

最终他们得到了的结论就是，每年有三十个降级名额，但同样的上忍的数量也会适当的固定在三百人。

百分之十不多不少，这也算是正好，与此同时夏彦也开始主动的推进中忍和下忍方面的改革。

这件事所有人也没有反对，毕竟这算是既定事实了，上忍的福利都出来了那么中忍、下忍的必然也要出现。

这样才会有一个合理的完整的晋升体系，这样才会对所有人都好。

至于中忍改革的效果如何，其实在场所有人都觉得这是不会出现什么问题的事情。

他们都看过了改革的福利提升——鬼知道自己会不会倒霉，成为了那百分之十结果从上忍变成中忍了，因此他们也比较关心这些。

而让他们松了口气的是，这个福利改革虽然和上忍比起来真的差距非常非常的大，但是绝对比现阶段中忍的福利好了不知道多少倍。

说句不好听的，这都快赶上之前上忍们才该有的福利了，有了这些福利中忍们绝对可以让自己的水平提升到上忍的程度。

而对于那些不幸掉级的人而言，有了这样的资源他们也可以保证自己的生活状态。

而且原本就有过上忍经验的他们，也绝对比其他中忍要有更多的优势不是吗？

至于下忍的改革，虽然已经达到了原本中忍的程度了，但是这也没有什么打不了的。

而最让他们感觉到有意思的是，这一次改革夏彦和奈良鹿久还提出了‘特殊人才培养计划’。

聪明的人立刻就知道，这样的制度一方面是在给木叶培养政务人才，一方面也是在增强木叶的实力。

其实对于绝对多数忍者而言，全面发展真不是一件现实的事情，既然如此为什么不着重去培养他们更加擅长的东西呢？

可以说这个会议前半段真的发展的很不错，而夏彦也决定开始接下来的内容。